社保怎么计算退休金
导读:
如今基本上每个人都会交纳社会保险,很多人参加工作的时候也都会在意公司是否有为员工交纳社保,毕竟社保跟自己的生活是息息相关的,在大家退休后交纳社保的都会领取到退休金,其中对于退休金也是有规定的计算方法的。以下就让法律快车小编为大家带来社保怎么计算退休金的相关内容,一起来看看吧。
参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。
根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金。
养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
1.参保人的实际缴费年限在10年(1998年9月30日及以前参加工作的)或15年(1998年10月1日及以后参加工作的)以上;
2.参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。
1、概念意义上不同
我们常说的退休金,是按照国家社保制度规定,在参保人到了退休年龄了,或者丧失了劳动能力后,根据他们所享受的养老保险资格,按月份、或一次性支付货币形式的一种待遇。
而养老保险说的是国家按照法律法规,当参保人到达国家规定的解除劳动义务年龄界限后,为保证他们在离岗之后能正常生活而建立的一种保险制度。
我们可以理解为:退休金是由个体或者单位体支付给你的,而养老金则是国家支付给你的。
2、缴费方式不同
退休金是不用缴纳任何费用的。
而养老保险则是我们平时所缴纳的社保中的其中一个,一般由参保人所在的单位进行代缴,一部分上交给国家,而另一部分则计入参保人个人账户。
另外,退休金和养老金是不能同时领取的。
每个人只能办理一次退休,领取一份养老金。
以上就是由法律快车编辑整理收集的关于社保怎么计算退休金的法律知识。通过以上内容大家可以了解,退休时的养老及主要是由基础养老金和个人账户养老金两部分组成的,退休金主要是根据劳动者对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件来计算的。如果您还有其他问题的,欢迎咨询法律快车律师。
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